Для юридических лиц
Выявление краж и хищений
-
к кражам имущества или денежных средств;
-
к финансовым махинациям;
-
к недостаче на складе;
-
к утечке конфиденциальной информации, сговору с конкурентами;
-
к получению откатов;
-
к похищению личных вещей сотрудников.
При помощи детектора лжи нередко обнаруживаются не только единичные кражи, но и вскрываются преступные схемы. Регулярная проверка персонала компании является отличной профилактикой возникновения таких чрезвычайных происшествий. Мы готовы помочь вам развеять сомнения в порядочности сотрудников или же вывести на чистую воду проходимца.
Многолетний опыт, а также позитивные отзывы от служб безопасности различных организаций - гарантия нашей надежности.
[~DETAIL_TEXT] =>
Полиграф: выявление краж и хищений
К сожалению, от нечестных сотрудников не застрахована ни одна компания. Можно усилить охрану и повсеместно установить камеры видеонаблюдения, но даже такой тотальный контроль не обезопасит вас полностью.
Проверка сотрудников на детекторе лжи – это весьма эффективный способ предотвратить кражу или, если она уже произошла, найти виновных.
Полиграф позволяет установить причастных:
-
к кражам имущества или денежных средств;
-
к финансовым махинациям;
-
к недостаче на складе;
-
к утечке конфиденциальной информации, сговору с конкурентами;
-
к получению откатов;
-
к похищению личных вещей сотрудников.
При помощи детектора лжи нередко обнаруживаются не только единичные кражи, но и вскрываются преступные схемы. Регулярная проверка персонала компании является отличной профилактикой возникновения таких чрезвычайных происшествий. Мы готовы помочь вам развеять сомнения в порядочности сотрудников или же вывести на чистую воду проходимца.
Многолетний опыт, а также позитивные отзывы от служб безопасности различных организаций - гарантия нашей надежности.
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 14 [TIMESTAMP_X] => 14.04.2016 16:48:30 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 400 [WIDTH] => 600 [FILE_SIZE] => 71801 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/dda [FILE_NAME] => ddae8291fa3f2aad5c241287721b1faa.JPG [ORIGINAL_NAME] => 1.JPG [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 49a0eac41f53bb5924c866f6f64fecc4 [VERSION_ORIGINAL_ID] => [META] => [SRC] => /upload/iblock/dda/ddae8291fa3f2aad5c241287721b1faa.JPG [UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/dda/ddae8291fa3f2aad5c241287721b1faa.JPG [SAFE_SRC] => /upload/iblock/dda/ddae8291fa3f2aad5c241287721b1faa.JPG [ALT] => Выявление краж и хищений [TITLE] => Выявление краж и хищений ) [~PREVIEW_PICTURE] => 14 [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [CODE] => vyyavlenie-krazh-i-khishcheniy [~CODE] => vyyavlenie-krazh-i-khishcheniy [EXTERNAL_ID] => 46 [~EXTERNAL_ID] => 46 [IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [~IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [IBLOCK_CODE] => urliza [~IBLOCK_CODE] => urliza [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => [FIELDS] => Array ( ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( [ELEMENT_META_TITLE] => Выявление краж и хищений на детекторе лжи [ELEMENT_META_KEYWORDS] => проверка на полиграфе, проверить вора на детекторе лжи [ELEMENT_META_DESCRIPTION] => Проверка на полиграфе - надежный способ предотвратить хищения и обезопасить компанию. ) )
Кадровая (отборочная) проверка
- скрытые мотивы поступления на работу;
- приверженность к алкоголю или азартным играм;
- наркозависимость;
- возможную связь с криминалом, судимости;
- наличие конфликтов, проступков, нарушений дисциплины на предыдущем месте работы;
- склонность к мошенничеству;
- наличие связей с конкурентами;
- психические нарушения.
Получить такую информацию без использования детектора лжи, как правило, бывает невозможно, а незнание подобных фактов о сотрудниках может привести к убыткам и имиджевым потерям компании.
Кадровая безопасность – это основа работоспособности коллектива, и детектор лжи поможет вам установить столь необходимую истину.
Кадровые проверки на детекторе лжи
Cегодня, при подборе кадров руководители все больше доверяют полиграфу, нежели анкетам и собеседованиям. Какое бы приятное впечатление не произвел на вас соискатель, и какой бы безупречной не была его анкета, для принятия правильного решения желательно иметь полную уверенность в истинности предоставленной информации.
При приеме сотрудников, чья деятельность в компании будет связана с деньгами, ценностями или секретной информацией, достоверность такой информации жизненно необходима.
Детектор лжи предоставляет возможность проверить биографические и другие данные, который испытуемый скрывает или искажает.
Полиграф позволит работодателю выяснить:
- скрытые мотивы поступления на работу;
- приверженность к алкоголю или азартным играм;
- наркозависимость;
- возможную связь с криминалом, судимости;
- наличие конфликтов, проступков, нарушений дисциплины на предыдущем месте работы;
- склонность к мошенничеству;
- наличие связей с конкурентами;
- психические нарушения.
Получить такую информацию без использования детектора лжи, как правило, бывает невозможно, а незнание подобных фактов о сотрудниках может привести к убыткам и имиджевым потерям компании.
Кадровая безопасность – это основа работоспособности коллектива, и детектор лжи поможет вам установить столь необходимую истину.
Подбор кандидата на вышестоящую должность
- тип лидерства;
- истинный характер взаимоотношений с коллективом;
- психологические особенности личности, реальные позитивные и негативные черты характера;
- склонность к коррупции;
- степень заинтересованности в работе;
- возможность злоупотребления служебным положением;
- моральный облик;
- наличие связей с конкурентами;
- неизвестные факты биографии;
- тягу к алкоголю и пристрастие к наркотикам.
При проверке на детекторе лжи полиграфологи используют специально разработанные методики, позволяющие учесть специфику компании, особые требования к кандидату. Профессиональная пригодность руководителя – это основа успешной работы организации. Чтобы избежать разочарований и возможных неприятностей, доверьтесь специалистам. [~DETAIL_TEXT] =>
Проверка на полиграфе кандидатов на руководящую должность
Если высказывание «кадры решают все» уже давно считается аксиомой и не вызывает сомнений, то руководящих кадров это касается вдвойне. Ошибки при подборе руководителей могут очень дорого обойтись компании, поэтому в таком случае использование полиграфа как источника наиболее достоверной информации – процедура востребованная и необходимая.Проверка на детекторе лжи поможет узнать о кандидате факты, о которых молчат анкеты и даже не подозревают сослуживцы.
Полиграф установит:
- тип лидерства;
- истинный характер взаимоотношений с коллективом;
- психологические особенности личности, реальные позитивные и негативные черты характера;
- склонность к коррупции;
- степень заинтересованности в работе;
- возможность злоупотребления служебным положением;
- моральный облик;
- наличие связей с конкурентами;
- неизвестные факты биографии;
- тягу к алкоголю и пристрастие к наркотикам.
При проверке на детекторе лжи полиграфологи используют специально разработанные методики, позволяющие учесть специфику компании, особые требования к кандидату. Профессиональная пригодность руководителя – это основа успешной работы организации. Чтобы избежать разочарований и возможных неприятностей, доверьтесь специалистам. [DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => [~PREVIEW_PICTURE] => [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [CODE] => podbor-kandidata-na-vyshestoyashchuyu-dolzhnost [~CODE] => podbor-kandidata-na-vyshestoyashchuyu-dolzhnost [EXTERNAL_ID] => 44 [~EXTERNAL_ID] => 44 [IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [~IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [IBLOCK_CODE] => urliza [~IBLOCK_CODE] => urliza [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => [FIELDS] => Array ( ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( [ELEMENT_META_TITLE] => Проверка кандидатов при приеме на работу [ELEMENT_META_KEYWORDS] => проверка кандидатов, проверка кандидатов на работу, проверка кандидатов при приеме на работу [ELEMENT_META_DESCRIPTION] => проверка кандидатов при приеме на работу на высокую должность - судьи, директора, бухгалтера и т.д. Психологические особенности и лидерские качества потенциального руководителя установит полиграф. ) )
Внутреннее служебное расследование
- для сохранения репутации компании необходимо сохранить в тайне подробности дела;
- отсутствует свидетели и прямые улики (следы, записи камеры видеонаблюдения);
- подозрение падает на широкий круг сотрудников;
- обнаружить виновных или вернуть ценности нужно в очень короткий срок.
Если в вашей организации обнаружились:
- кража денежных средств или подлог документов;
- умышленное повреждение ценного имущества;
- утечка информации;
- анонимные оскорбления или шантаж;
применение детектора лжи не только позволит установить истинных виновных, но и снимет подозрение с остальных членов коллектива и восстановит в нем нормальные отношения, лишенные недоверия и подозрительности. А осознание каждым сотрудником того, что в случае совершения проступка, скрыть его не получится, предотвратит нарушения в будущем. [~DETAIL_TEXT] =>
Использование полиграфа при внутреннем служебном расследовании
В вашей компании произошло неприятное событие, и руководство желает выявить виновных, проведя внутреннее служебное расследование? В подобной ситуации проверки на полиграфе могут оказаться очень полезными.Детектор лжи поможет установить истину, если:
- для сохранения репутации компании необходимо сохранить в тайне подробности дела;
- отсутствует свидетели и прямые улики (следы, записи камеры видеонаблюдения);
- подозрение падает на широкий круг сотрудников;
- обнаружить виновных или вернуть ценности нужно в очень короткий срок.
Если в вашей организации обнаружились:
- кража денежных средств или подлог документов;
- умышленное повреждение ценного имущества;
- утечка информации;
- анонимные оскорбления или шантаж;
применение детектора лжи не только позволит установить истинных виновных, но и снимет подозрение с остальных членов коллектива и восстановит в нем нормальные отношения, лишенные недоверия и подозрительности. А осознание каждым сотрудником того, что в случае совершения проступка, скрыть его не получится, предотвратит нарушения в будущем. [DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => [~PREVIEW_PICTURE] => [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [CODE] => vnutrennee-sluzhebnoe-rassledovanie [~CODE] => vnutrennee-sluzhebnoe-rassledovanie [EXTERNAL_ID] => 43 [~EXTERNAL_ID] => 43 [IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [~IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [IBLOCK_CODE] => urliza [~IBLOCK_CODE] => urliza [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => [FIELDS] => Array ( ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) )
Проверка увольняемого персонала
- избежать хищений денег и ценных предметов;
- предотвратить утечку конфиденциальной информации;
- избежать потери закрытых баз данных и попадания их к конкурентам, а возможно, и к криминальным структурам;
- исключить возможность ухода бывшего сотрудника от ответственности в случае совершения им противоправных или нанесения урона предприятию;
- узнать настоящие мотивы увольнения.
Прошедшие специализированную подготовку полиграфологи помогут сделать Ваше расставание с сотрудником максимально безболезненным и оградить компанию от возможного ущерба и возникновения конфликтных ситуаций. [~DETAIL_TEXT] =>
Проверка на детекторе лжи при увольнении
Увольнение сотрудника – распространенная и достаточно обыденная ситуация. Тем не менее, руководитель хочет быть наверняка уверенным, что перед тем как положить заявление на стол бывший соратник не прихватил с собой секретную базу данных или не подложил компании какую-либо «мину замедленного действия».Для обнаружения противозаконных действий увольняемых сотрудников проверка на детекторе лжи применяется все чаще. Особенно актуально использование полиграфа, если увольняется человек, имеющий доступ к финансовой информации, материальным ценностям, клиентским базам.
Такая проверка на детекторе лжи позволяет:
- избежать хищений денег и ценных предметов;
- предотвратить утечку конфиденциальной информации;
- избежать потери закрытых баз данных и попадания их к конкурентам, а возможно, и к криминальным структурам;
- исключить возможность ухода бывшего сотрудника от ответственности в случае совершения им противоправных или нанесения урона предприятию;
- узнать настоящие мотивы увольнения.
Прошедшие специализированную подготовку полиграфологи помогут сделать Ваше расставание с сотрудником максимально безболезненным и оградить компанию от возможного ущерба и возникновения конфликтных ситуаций. [DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => [~PREVIEW_PICTURE] => [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [CODE] => proverki-uvolnyaemogo-personala [~CODE] => proverki-uvolnyaemogo-personala [EXTERNAL_ID] => 42 [~EXTERNAL_ID] => 42 [IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [~IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [IBLOCK_CODE] => urliza [~IBLOCK_CODE] => urliza [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => [FIELDS] => Array ( ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( [ELEMENT_META_TITLE] => Проверка увольняемого персонала на детекторе лжи [ELEMENT_META_KEYWORDS] => проверка увольняемого персонала [ELEMENT_META_DESCRIPTION] => Проверка увольняющегося сотрудника на полиграфе - возможность убедится в его честности и обезопасить компанию. Проверка увольняемого персонала на полиграфе в Самаре. ) )
Плановая проверка персонала
-
работающий к финансами (особенно с наличными деньгами);
-
имеющий доступ к коммерческой тайне;
-
подвергающийся давлению обстоятельств (кредиты, возникшая потребность сумме деньгах и т.п.).
Полиграф позволит своевременно обнаружить:
-
растраты и хищения;
-
получение взяток от конкурентов и передачу им конфиденциальной информации;
-
злоупотребления служебным положением;
-
обман клиентов и нанесение урона репутации компании;
-
саботаж и вредительство;
-
негативное отношение к компании в целом;
-
факты сотрудничества с криминалом;
-
нарушения дисциплины и этических норм (пьянство, употребление наркотиков, прогулы).
Проверки на детекторе лжи могут проводится внезапно или планово. Есть смысл совместить их с очередной аттестации персонала, приурочить к окончанию важных переговоров или завершению сделки. Четкое осознание, что общения с полиграфом избежать не удастся, может заставить сотрудника отказаться от планируемых нарушений. [~DETAIL_TEXT] =>
Доверяй, но проверяй! Ни один руководитель предприятия не может похвастаться 100% уверенностью в честности всех своих сотрудников, четко отслеживать «подводные камни» и тенденции трудовых будней коллектива. В подобном случае помощь детектора трудно переоценить.
Опытный полиграфист, используя правильно построенную систему вопросов, поможет выявить ненадежных сотрудников, предупредить возникновение внутренних конфликтов, свести к минимум риски нанесения ущерба предприятию.
Особо пристального внимания требует персонал:
-
работающий к финансами (особенно с наличными деньгами);
-
имеющий доступ к коммерческой тайне;
-
подвергающийся давлению обстоятельств (кредиты, возникшая потребность сумме деньгах и т.п.).
Полиграф позволит своевременно обнаружить:
-
растраты и хищения;
-
получение взяток от конкурентов и передачу им конфиденциальной информации;
-
злоупотребления служебным положением;
-
обман клиентов и нанесение урона репутации компании;
-
саботаж и вредительство;
-
негативное отношение к компании в целом;
-
факты сотрудничества с криминалом;
-
нарушения дисциплины и этических норм (пьянство, употребление наркотиков, прогулы).
Проверки на детекторе лжи могут проводится внезапно или планово. Есть смысл совместить их с очередной аттестации персонала, приурочить к окончанию важных переговоров или завершению сделки. Четкое осознание, что общения с полиграфом избежать не удастся, может заставить сотрудника отказаться от планируемых нарушений. [DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => [~PREVIEW_TEXT] => [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => [~PREVIEW_PICTURE] => [LANG_DIR] => / [~LANG_DIR] => / [CODE] => planovaya-proverka-personala [~CODE] => planovaya-proverka-personala [EXTERNAL_ID] => 41 [~EXTERNAL_ID] => 41 [IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [~IBLOCK_TYPE_ID] => uslugi [IBLOCK_CODE] => urliza [~IBLOCK_CODE] => urliza [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => [LID] => s1 [~LID] => s1 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => [FIELDS] => Array ( ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( [ELEMENT_META_TITLE] => Плановая проверка персонала на детекторе лжи| Полиграф для проверки персонала [ELEMENT_META_KEYWORDS] => полиграф, детектор лжи, проверка персонала, проверка работы персонала, полиграф проверка персонала [ELEMENT_META_DESCRIPTION] => Помощь полиграфа при проверке персонала. Расследовании краж, подлогов, утечки информации в организациях. Методы проверки достоверны и оперативны. ) )
Полиграф – оборудование, которое помогает в исполнении внутренних обязанностей юридического лица. Наряду с обычной оргтехникой полиграф формирует организующую сторону деятельности компании.
Где применяют полиграф
Госорганы работают с полиграфами при найме служащих. В правоохранительной сфере используют эту технику в процедуре дознания. Полиграфные исследования не доказывают вину, но присутствуют в судебном разбирательстве наравне с результатами других экспертиз.
Частные предприниматели с ростом бизнеса понимают необходимость приобретения полиграфа, чтобы исключить хищения в своей компании. Важной составляющей бизнеса в конкурентной среде является лояльность сотрудников, - эту проверку удобно проводить на «детекторе лжи».
Как работает «детектор лжи»
Прошедшие обучение сотрудники кадровой службы или службы безопасности составляют список вопросов, отвечая на которые испытуемый демонстрирует свой моральный облик и деловые качества. Полиграф служит проверкой искренности ответов, являясь техническим элементом принятия управленческих решений.
Цели полиграфа:
- Выявление материальных и интеллектуальных краж и хищений;
- Кадровая проверка в период поиска персонала;
- Подбор кандидатов в топ-менеджмент;
- Внутреннее расследование служебных проступков;
- Проверка персонала, подлежащего увольнению;
- Плановая проверка кадров.
Поскольку человеческий фактор в любой деятельности остается определяющим, постольку важно оптимизировать взаимодействие между людьми. И полиграф – это именно та техника, которая способна поддержать этот процесс.
